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Formazione formatori

CODICE CORSO: A.1

Il percorso formativo “Formazione Formatori per la Sicurezza sul Lavoro” nasce in risposta all’esigenza di qualificare ed aggiornare le persone che esercitano il ruolo di Formatore per la Sicurezza sul Lavoro all’interno dei diversi contesti organizzativi. Offre l’opportunità a persone es...

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Aggiornamento Formatori

CODICE CORSO: A.2

Il corso si propone di fornire strumenti utili e concreti ai formatori che, avendo partecipato al corso base di formazione formatore, hanno l’esigenza di acquisire o di consolidare modelli didattici efficaci per la conduzione d’aula, al fine di facilitare l’apprendimento dei discenti e la mess...

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Energy Manager - Esperto in gestione dell’energia

CODICE CORSO: E.1

La Legge n.10 del 1991 prevede l’istituzione di una figura professionale che svolga sia nel settore pubblico che in quello privato, attività di razionalizzazione dell’uso dell’energia e di risparmio energetico. Il responsabile per la conservazione e l'uso razionale dell'energia è una figur...

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Efficienza e risparmio energetico: principi, analisi e potenzialità

CODICE CORSO: E.2

Con la Direttiva 2006/32/CE sull’efficienza energetica nella politica dell’UE diventa prioritario migliorare l’efficienza degli usi finali dell’energia, controllare la domanda di energia e promuovere la produzione di energia rinnovabile. I principi e gli obblighi della Direttiva sono stati r...

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Riqualificazione energetica: quadro normativo di riferimento, fiscalità bonus e incentivi

CODICE CORSO: E.4

Attraverso il D.Lgs. 115/2008 (modificato dal D.Lgs. 56/2010) l’Italia ha recepito la Direttiva 2006/32/CE sull’efficienza energetica. Il provvedimento mira al miglioramento della sicurezza dell’approvvigionamento energetico e alla tutela dell’ambiente, per mezzo della riduzione delle emissi...

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La corretta gestione dei rifiuti: aspetti normativi e tecnici

CODICE CORSO: S.A.1

In molte attività sono ormai necessarie delle solide competenze per una corretta Gestione dei Rifiuti, ed inoltre il continuo evolversi della normativa in materia ambientale e le inevitabili difficoltà interpretative e operative rendono quanto più indispensabile un adeguato aggiornamento interpre...

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UNI EN ISO 14001: versione 2015

CODICE CORSO: S.A.19

La nuova ISO 14001, la cui pubblicazione è avvenuta a settembre 2015, ha confermato i sostanziali cambiamenti introdotti nel Final Draft degli scorsi mesi. Il concetto di Risk management ed un nuovo approccio della gestione ambientale applicata all’interno del business aziendale, sono le princi...

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UNI EN ISO 9001: versione 2015

CODICE CORSO: S.A.20

Il passaggio alla revisione 2015 dello standard ISO 9001, coinvolge numerose aziende e numerose figure professionali Alfa Ambiente, a partire dallo scorso anno, ha posto in essere una serie di attività dedicate all’aggiornamento e all’approfondimento, in vista della transizione alla nuova ISO ...

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Auditor interno dei Sistemi di Gestione Ambientale

CODICE CORSO: S.A.5

Gli adempimenti legislativi in campo ambientale stanno assumendo un aspetto sempre più rilevante nella gestione delle politiche d'impresa. Il rispetto di tali adempimenti, soprattutto a causa della complessità del quadro normativo di riferimento, appare sempre più impegnativo, specialmente per le...

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ADR 2015 : Gestione e Trasporto stradale di merci pericolose - valido come agg.ASPP/RSPP

CODICE CORSO: S.A.7

Il corso si propone di dare un’informativa di base completa sulla normativa in questione mettendo in evidenza i principali aspetti contenuti nel testo del nuovo ADR 2015 che entrerà in vigore il 01/01/2015. Il trasporto di merci in ambito nazionale sarà regolamentato mediante il Recepimento del...

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Aggiornamento ADR 2015- Le principali Novità

CODICE CORSO: S.A.8

Sulla GUUE n. 335 del 22 novembre 2014 è stata pubblicata la Direttiva 2014/103/UE che adegua per la terza volta al processo scientifico e tecnico, gli allegati della direttiva 2008/68/CE del Parlamento Europeo relativi al trasporto di merci pericolose su strada (ADR), per ferrovia (RID) e per via ...

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Mobility Manager Aziendali

CODICE CORSO: S.A.9

Il problema della mobilità ha assunto nel corso degli ultimi anni un’importanza sempre maggiore per la qualità della vita di tutti, in quanto cittadini e lavoratori. Ognuno di noi contribuisce alla diffusione delle problematiche relative alla mobilità con l’utilizzo di pratiche consolidate ch...

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RLS - Corso Base

CODICE CORSO: S.S.1

Il corso si pone come obiettivo di formare il lavoratore per l’esercizio della funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. Tale funzione viene ritenuta fondamentale proprio per il ruolo negoziale che riveste nel rapporto tra Datore e Lavoratori. Il programma rispetta i requisiti...

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Addetti Antincendio per Aziende a Rischio di Incendio Alto

CODICE CORSO: S.S.10

Il rischio d’incendio è un rischio “trasversale” di cui si deve tenere conto in tutte le attività lavorative, per le sue implicazioni sulla vita delle persone comunque presenti nei luoghi di lavoro e per la tutela dei beni aziendali. Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i, impone al Datore di lavoro di ...

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Addetti Antincendio Basso - Aggiornamento

CODICE CORSO: S.S.11

Aggiornare la formazione dei lavoratori che fanno parte della squadra antincendio come stabilito dall'art. 37 del D.lgs. 81/2008. La Circ. 23/02/2011 del Ministero dell’Interno - Dip. Vigili del Fuoco ne stabilisce i tempi e le modalità.

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Addetti Antincendio Medio - Aggiornamento

CODICE CORSO: S.S.12

Aggiornare la formazione dei lavoratori che fanno parte della squadra antincendio come stabilito dall'art. 37 del D.lgs. 81/2008. La Circ. 23/02/2011 del Ministero dell’Interno - Dip. Vigili del Fuoco ne stabilisce i tempi e le modalità.

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Addetti Antincendio Alto - Aggiornamento

CODICE CORSO: S.S.13

Aggiornare la formazione dei lavoratori che fanno parte della squadra antincendio come stabilito dall'art. 37 del D.lgs. 81/2008. La Circ. 23/02/2011 del Ministero dell’Interno - Dip. Vigili del Fuoco ne stabilisce i tempi e le modalità.

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ASPP/RSPP Modulo A

CODICE CORSO: S.S.15

Il percorso formativo è stato progettato secondo quanto già definito dal D.Lgs. 195/2003 e ribadito dal D.Lgs. 81/08 e s.m.i. Costituisce il modulo base per lo svolgimento della funzione di RSPP e ASPP. Al termine della frequenza di tale modulo è prevista una verifica di apprendimento per valutar...

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ASPP/RSPP - Modulo B

CODICE CORSO: S.S.16

Il percorso formativo è stato progettato secondo quanto già definito dal D.Lgs. 195/2003 e ribadito dal D.Lgs. 81/08 e s.m.i. . Il modulo B costituisce il modulo di specializzazione sui rischi presenti nei diversi settori e relativi alle specifiche attività lavorative. La frequenza al corso cos...

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RLSA

CODICE CORSO: S.S.2

L'adozione da parte delle aziende di sistemi di gestione integrata salute, sicurezza, ambiente richiedono una qualificazione degli RLS anche in ambito ambientale, unita ad una sua concreta partecipazione alle politiche aziendali finalizzate alla prevenzione dei rischi nei luoghi di lavoro. Quindi, l...

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RSPP Modulo C

CODICE CORSO: S.S.23

Il modulo C è il modulo di specializzazione sui nuovi rischi di natura ergonomica e psicosociale, sull’organizzazione e gestione di attività tecnico amministrative e di comunicazione e relazioni sindacali. La frequenza a tale modulo prevede verifiche intermedie tramite esercitazioni e problem so...

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Datori di Lavoro Rischio Basso

CODICE CORSO: S.S.24

Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. stabilisce che Il datore di lavoro che intenda svolgere direttamente il ruolo di RSPP debba frequentare apposito corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro. L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 del...

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Datori di Lavoro Rischio Medio

CODICE CORSO: S.S.25

Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. stabilisce che Il datore di lavoro che intenda svolgere direttamente il ruolo di RSPP debba frequentare apposito corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro. L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 del...

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Datori di Lavoro Rischio Alto

CODICE CORSO: S.S.26

Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. stabilisce che Il datore di lavoro che intenda svolgere direttamente il ruolo di RSPP debba frequentare apposito corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro. L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 del...

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Dirigenti - La formazione alla sicurezza

CODICE CORSO: S.S.28

La partecipazione attiva del Dirigente sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i. L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni disciplina i contenuti, le articolazioni e le modalità di espletamento del pe...

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Aggiornamento Dirigenti e Preposti

CODICE CORSO: S.S.29

L’aggiornamento di Preposti e Dirigenti (comma 7 art. 37 del D.Lgs. n. 81/08) è quinquennale e deve svolgersi in conformità alla conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le province autonome di Trento e Bolzano del 21/12/2011.

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IL MODULO ORGANIZZATIVO E I SISTEMI DI GESTIONE PER LA SICUREZZA

CODICE CORSO: S.S.3

La normativa vigente in tema di sicurezza sottolinea l’importanza per le aziende dell’adozione di idonei sistemi di gestione sicurezza sul lavoro (SGSL); in particolare l’articolo 30 del Decreto legislativo 81/2008, sottolinea il forte legame tra sistemi di gestione e modelli organizzativi e...

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Preposti - La formazione aggiuntiva alla sicurezza-

CODICE CORSO: S.S.30

La partecipazione attiva del preposto sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i. L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni disciplina i contenuti, le articolazioni e le modalità di espletamento del per...

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Aggiornamento lavoratori

CODICE CORSO: S.S.36

Il corso di aggiornamento sicurezza per lavoratori "Il D.Lgs. 81/08 e la sicurezza in azienda" della durata di 6 ore consente di adempiere, ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/11 repertorio atti n. 221/CSR, all’aggiornamento periodico di almeno 6 ore ogni quinquennio dei lavoratori di ...

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Auditor interno dei Sistemi di Gestione della Sicurezza

CODICE CORSO: S.S.39

La normativa vigente in tema di sicurezza sottolinea l’importanza per le aziende dell’adozione di idonei sistemi di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (SGSL). E, con riferimento all’articolo 30 del Decreto legislativo 81/2008, è rilevabile anche un forte legame tra sistemi di gesti...

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Addetti al Primo Soccorso ( Az. gruppo A)

CODICE CORSO: S.S.4

Il D.M. 388/2003, in vigore dal 3 febbraio 2005, ha emanato nuove disposizioni riguardanti il Primo Soccorso Aziendale. In esso si esplicita che la formazione specifica degli Addetti dovrà prevedere un’istruzione teorica e una pratica. Il presente corso ha l’obiettivo di formare e informare gl...

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Auditor interno dei Sistemi di Gestione per la Salute e Sicurezza sul lavoro-Auditor di TERZA PARTE

CODICE CORSO: S.S.40

Lo scopo del presente corso di formazione è quello di fornire ai partecipanti: • Le capacità e le conoscenze per pianificare, organizzare e condurre un Audit interno o esterno su un Sistema di Gestione della Qualità (QMS) e di produrre un Report che ne sintetizzi i risultati. • Una conoscen...

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Operatori Elettrici PES e PAV

CODICE CORSO: S.S.46

Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. nel caso di lavori elettrici in tensione stabilisce l’obbligatorietà per il datore di lavoro (art. 82) di riconoscere ed attribuire per iscritto la qualifica e l'idoneità degli operatori Elettrici secondo le indicazioni della Norma CEI 11-27, 3° edizione. Il corso co...

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Operatori elettrici Pes( persona esperta) e Pav (persona avvertita).Aggiornamento noma CEI 11-27,IV

CODICE CORSO: S.S.47

Il corso di aggiornamento CEI 11-27 IV Edizione si rivolge a Persone Esperte (PES), Persone Avvertite (PAV) e Persone Idonee (PEI), che nell'ambito della loro attività eseguono lavori su impianti elettrici fuori tensione, in prossimità o sotto tensione per tensioni fino a 1000 V in c.a. e 1500 V i...

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Addetti al Primo Soccorso (Az. gruppo B,C)

CODICE CORSO: S.S.5

Il D.M. 388/2003, in vigore dal 3 febbraio 2005, ha emanato nuove disposizioni riguardanti il Primo Soccorso Aziendale. In esso si esplicita che la formazione specifica degli Addetti dovrà prevedere un’istruzione teorica e una pratica. Il presente corso ha l’obiettivo di formare e informare gli...

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Direttiva Seveso Ter aggiornata al D.lgs 105 del 26/6/2015

CODICE CORSO: S.S.50

: La nuova Direttiva Seveso III, ovvero la disciplina orientata a prevenire gli incidenti rilevanti connessi con determinate sostanze pericolose e a limitare le loro conseguenze per la salute umana e per l'ambiente, è stata recepita nella legislazione Italiana il 14 luglio 2015. Nel recepimento I...

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Rischi Psicosociali e stress lavoro correlato: conoscerli e saperli gestire

CODICE CORSO: S.S.55

Con l'introduzione, nel Decreto Legislativo 81/2008, dello Stress Lavoro Correlato tra i rischi professionali, diventa obbligatorio, oltre alla valutazione del fenomeno, apportare interventi preventivi per ridurre i livelli di stress all' interno dell' azienda. I rischi psicosociali e lo stress lavo...

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Addetti al Primo Soccorso - Aggiornamento

CODICE CORSO: S.S.6

Il D.M. 388/2003, in vigore dal 3 febbraio 2005, oltre ad aver emanato nuove disposizioni riguardante la formazione degli Addetti al Primo Soccorso Aziendale, ha sancito l'obbligo di aggiornamento della formazione, con cadenza triennale per quanto riguarda le capacità di intervento pratico.

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Come gestire le emergenze: aspetti normativi e dinamiche relazionali.

CODICE CORSO: S.S.70

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ATEX Corso alta formazione atmosfere esplosive

CODICE CORSO: S.S.71

La finalità del progetto formativo è quella di fornire le conoscenze di base e di completamento per i tecnici che in ottemperanza al D.Lgs. 81/2008 sono incaricati di eseguire: - la classificazione e l’analisi del rischio di esplosione per presenza di gas, vapori e nebbie infiammabili; - la c...

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BLSD AHA-IRC

CODICE CORSO: S.S.72

BLSD e' la sigla - basic life support – defibrillation- delle manovre da compiere per intervenire in caso di arresto cardiaco; è un protocollo standardizzato a livello internazionale da seguire ogni volta ci si trova di fronte ad un paziente in condizione di perdita di coscienza. Nell'ultimo dece...

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Progettare la Manutenzione

CODICE CORSO: S.S.73

La manutenzione è l’elemento fondamentale per un processo produttivo efficiente: guasti e problemi vari determinano un rallentamento del processo e mettono in pericolo il personale. Il corso è basato su una visione della manutenzione di tipo RCM (Reliability Centred Maintenance) e sulle indicazi...

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IL MODELLO ORGANIZZATIVO E I SISTEMI DI GESTIONE PER LA SICUREZZA

CODICE CORSO: S.S.75

La normativa vigente in tema di sicurezza sottolinea l’importanza per le aziende dell’adozione di idonei sistemi di gestione sicurezza sul lavoro (SGSL); in particolare l’articolo 30 del Decreto legislativo 81/2008, sottolinea il forte legame tra sistemi di gestione e modelli organizzativi...

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Addetti Antincendio per Aziende a Rischio di Incendio Basso

CODICE CORSO: S.S.8

Il rischio d’incendio è un rischio “trasversale” di cui si deve tenere conto in tutte le attività lavorative, per le sue implicazioni sulla vita delle persone comunque presenti nei luoghi di lavoro e per la tutela dei beni aziendali. Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i, impone al Datore di lavoro di ...

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Progettare i luoghi di lavoro: riduzione degli infortuni dovuti a scivolamenti e cadute

CODICE CORSO: S.S.80

Gli spazi di lavoro, di qualunque tipo, diventano degli incubatori di pensieri, risorse, potenzialità, ma anche di scontri, malumori, ecc. Di particolare importanza risulta considerare questi spazi non come semplici “accessori”, ma come pilastri dell’efficacia della sicurezza e salute nei...

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Addetti Antincendio per Aziende a Rischio di Incendio Medio

CODICE CORSO: S.S.9

Il rischio d’incendio è un rischio “trasversale” di cui si deve tenere conto in tutte le attività lavorative, per le sue implicazioni sulla vita delle persone comunque presenti nei luoghi di lavoro e per la tutela dei beni aziendali. Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i, impone al Datore di lavoro di ...

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